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Spark digest : Démystifier le leadership agile et sa mise en pratique

*Disponible en anglais uniquement*

Aujourd'hui plus que jamais, la collaboration entre les employés est primordiale, dans un contexte où chacun converge vers un objectif commun : la pérennité, le bien-être et la croissance à long terme de l'organisation.
Dès lors, comment les entreprises peuvent-elles devenir plus pérennes et plus compétitives ?

Face à ces enjeux, le leadership agile apparaît comme un atout indispensable pour aider les dirigeants et managers à ancrer le changement.

Vous vous demandez ce que signifie réellement le leadership agile et quel rôle joue-t-il dans la transformation de votre organisation ?

À travers ce digest, vous découvrirez des éléments concrets sur :

  • L’application du leadership au sein d’une culture Agile
  • Les objectifs du leadership sur la répartition des rôles et responsabilités
  • Comment le leadership influence le changement de paradigme
  • Le leadership appliqué à la modélisation des rôles

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©2022 Wemanity Tous droits réservés

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