Spark digest - Hybrid organisation: how to make a successful transition?
*Alleen beschikbaar in het Engels*
De COVID-19 crisis heeft geleid tot een enorme en wereldwijde versnelling van het werken op afstand. Na een intense periode van experimenteren en leren, besluiten veel organisaties nu om in een hybride omgeving te gaan werken, een ritme dat op locatie afwisselt met werken op afstand.
Een hybride organisatie kan echter contraproductief of zelfs schadelijk zijn als ze niet zorgvuldig wordt behandeld.
Vraagt u zich af hoe u moet omgaan met het uit elkaar gaan van uw organisatie en uw medewerkers?
Ontdek 9 thema’s
Maak onderscheid tussen telewerken en werken op afstand
Creëer een externe architectuur
Beheer communicatie op afstand
Beheers het spring / boomerang effect
Communiceer op de juiste manier
Bouw een balans tussen werk en privé.
Herschik de werkplekken
Anticipeer op conflicten en ga ermee om
Meet de effectiviteit op afstand